企业合规建设中“三道防线”的职责边界与分工协作
2021年10月17日，国资委发布《关于进一步深化法治央企建设的意见》（国资发法规规〔2021〕80号，下文简称《建设意见》），同年12月3日，国资委再次召开工作部署会，明确2022年作为中央企业“合规管理强化年”，要求各企业持续完善合规管理工作机制，健全企业主要负责人领导、总法律顾问牵头、法务管理机构归口、相关部门协同联动的合规管理体系。在此背景下，2022年4月1日，《中央企业合规管理办
企业合规
俄乌战争一年，贸易合规的六个关键趋势
本文所讨论的趋势使得企业紧跟对俄罗斯的制裁具有挑战性，这些制裁经常变化，而且在不同的司法管辖区以不同的方式实施。新出台的限制类型可能需要实施新的内部控制，以适当地适应在俄罗斯开展业务或涉及俄罗斯的风险。监管机构明确关注可能参与逃避制裁的第三国行为者。此外，各司法管辖区之间加强协调和信息共享可能会增加执法风险。出于这个原因，任何有全球业务的公司在参与任何在俄罗斯的交易或涉及俄罗斯的交易之前，应该仔细考虑俄罗斯制裁的影响。
纯干货 | 从起草到发布：企业规章制度全流程“九步要诀”
规章制度作为企业运行不可或缺的一部分，既规制企业自身的经营活动，又规范了员工的种种行为?？梢运担嬲轮贫仍谄笠档难有头⒄怪?，起着最重要的“引领方向”的作用。优秀的规章制度通过合理的权利义务设置和人性化的安排，可以激励员工的努力、震慑违规行为。这样一来，规章制度的起草制定和发布实施就显得至关重要。
也谈“合规”系列之二——我们应该如何正确的认识合规呢？
聊聊我们应该如何正确的认识合规呢？合规的“规”包括哪些内容？合规风险如何界定？合规管理包括哪些内容？
国资委：将探索建立企业违规联合惩戒机制 进一步加大追责力度
近日，国资委在答复全国人大代表程并强提出的《关于加强企业合规管理的建议》时透露，下一步国资委将加强与国家市场监管总局、证监会等相关部门的沟通交流，探索建立违规联合惩戒机制，进一步加大追责力度。
法总思享会 | 企业重大案件如何管理？
2021年5月20日，亚太法务联盟联合虹桥正瀚律师事务所举办本次“企业重大案件管理”为主题的法总经验交流思享会，邀请专业律师、知名企业法务总监等就“如何管理律师库？”“招投标，还是竞争性谈判？”“如何建立案件管理信息系统？”“如何管理子公司的重大案件？”等问题进行深入探讨。
企业法务与规范文化的融合之道
随着市场竞争的日益激烈，企业对于法务合规的重视程度也日益提高。在各种经营风险和商业利润之间的权衡中，企业法务和法律规范越来越成为企业运作的重要方面。在这种情况下，如何将企业法务与规范文化融合起来成为了企业必须面对的重大问题。企业法务和规范文化的融合，主要体现在企业法务合规和企业合规两个方面。\
【详解】“企业码”哪里用？怎么用？个体户也能用？……
“市场主体身份码”（简称“企业码”）是市场监管部门按照全国统一标准，依托全国统一电子营业执照系统，自动为每户市场主体生成的二维码，以市场主体身份关联各类信息，一次生成，终生有效。
工程结算过程中出现的争议点怎么解决？
在工程结算过程中，经常会出现各种各样的争议点，那么遇到争议问题后，应当怎样避免再次发生呢？我们总结了以下几种常见的结算中可能遇到的问题，并提供了后续解决方式，供各位参考。
了解企业合规管理的关键要素
企业合规管理是指企业在经营过程中全面遵守法律法规、行业规范以及社会道德规范的管理活动。随着企业发展壮大和信息公开透明度提高，合规管理日益受到企业关注。本文将深入探讨企业合规管理的关键要素，为企业了解和实践合规管理提供重要参考。
从发布到实施：合规手册落地执行的操作指引
何为合规手册？如何正确理解合规手册的定位？这是一个“看起来简单、说清楚不易”的话题。应该认识到，合规手册不是企业合规制度的汇编，亦难以起到针对个别重点领域制订的合规指南/指引所具备的“说明书”作用，企业无法亦不应依赖合规手册对具体业务开展合规管理。用一句话来说，合规手册是企业合规文化、理念及价值观高度凝练的产物，是企业合规形象的外在展示平台，是企业合规管理中所必须遵循的“基本法”。作为企业合
